第127节（1 / 4）

周良瞠目结舌地看着伊若茜怒气冲冲地走出办公室，很快反应过来，是她再一次误会了。追出办公室想解释，发现已不见了美女老师的踪影。无奈摇头，悻然而归。

“算了。是哥太拉风，太深度，太内涵了，所以总是容易被世人误解的……”周良有些闷骚地说。

又剩周良一个，百无聊赖中，琢磨起是不是该在早上课程结束后找曾志诚来谈谈心，对其进行一番正确、严明的思想教导，让他明白明白妞不能这么泡滴……不对，是让他知道知道，高中生早恋是不对的。

这时，办公室电话响了。是校长办公室打来的。那位在育才中学干了二十年行政工作的王秘书告诉周良，中午十二点到行政大楼顶层大会议室参加全校班主任会议。如此一来，教育学生不能早恋这码子事只能暂时搁置了。

好不容易挨到午休时间，用过午饭，周良便去了行政大楼顶层。他来的比较晚，里头已经密密麻麻坐满了大半应到席的老师们。

周良眼尖，一眼就看到乐心山他们几个的身影，坐到他们边上之后，几位刚一起去金色乾宫潇洒过的老师心照不宣地猥琐笑笑，便开始天南地北胡扯瞎侃起来。

会议全程由训导主任伊自强主持。蒋校长只是少少地说了几分钟。看来，他是一心想要帮助伊自强在育才中学确立权威了。

周良不由又有些感概，这得是一种什么样的精神啊！

君不见，三十年前，现阶段华国政坛掌政的这批人，为了迅速上位，提出“干部年轻化”口号，鼓动老一辈为他们让路。三十年后，该他们让位给下一代时，又借口国内人口老龄化导致劳动力不足，完全无视下一代的就业问题，提出要延长退休年龄。

权利这玩意儿，最能迷人心窍。掌权的人，个个都恨不得像古时的皇帝一样，扑死在龙椅上，才传位给后人。

像蒋校长一样，一心为了学校的长远发展、平稳过度，心甘情愿、主动配合地交出手中的权利的领导，真的不多。至少，周良就没见过。

班主任会议，教学成绩考核自然是重头戏。教研处甚至给每个班级都定下了学生阶段测验和期中、期末考核的目标线。

特一班的考核目标线一宣布，就引起了这个班级的大半任课老师的抗议声。

会议公布的特一班学生测试目标竟然跟其他普通班级并无二致！总分八百分，学生平均分要达到七百五才算合格。

要知道，这个班级的学生入学成绩比起普通班来说低了一大截。现在竟然提出跟普通班一样的考核目标，这明显不现实。

最不公平的是，跟特一班同样性质的特二班却足足比特一班少了五十分，只要七百分就行。

两个班级的所有任课老师都是一样的。唯一不同的是，特一班的班主任是周良。而特二班的班主任是伊若茜。完成不了教学任务，任课老师虽然面上无光，可最受影响的却是班主任。另外，制定考核目标的教研处是归训导主任伊自强管的。这其中的猫腻，一目了然。

伊自强自然有他的一套说法。

“特二班学生的背景是富人群体。那票子人，钱多人傻，子弟能进全国最好的高中渡金，博个吹嘘之资，已经很让他们心满意足，不甚荣幸了。至于学生们的成绩怎么样，显然不是他们最关心的。难道他们还需要子女将来自个打拼个辉煌的前程出来？早替下一代挣下这辈子花不完的钱了。学生们的成绩不要太差，能够糊弄，我们校方就可以交待了。”

“但特一班不一样啊！学生们的家长都是领导，最小的也是副处级的。你要是拿不出一个过得去的成绩向领导们交待，育才中学的前途就不大乐观了。”

“要知道，现阶段的华国，仍是权本位。你可以无视十几亿屁民的请愿，但决不能辜负一个哪怕只比你高半级的领导的期待。关于特一班的教学工作，一定要出成绩！并且，要出显著的成绩！这样我们育才中学才好向领导们交待，真正做到对领导负责嘛！这样我们育才中学才能取得进一步的发展，身为学校重要一员的各位老师们才能前途无量、飞黄腾达嘛！”

“至于怎么出成绩，那就需要你们特一班的各科任课老师自己去想办法了。特别是班主任周良，一定要多多上心，合理筹划，让特一班的学生学习成绩短时间内腾飞起来，取得长足的进步！虽然，大家都知道这是一件高难度、有挑战的事。可是，世上无难事，只怕有心人。只要特一班的各位老师能够真正领会领导意图，努力工作，严谨教学，相信你们最后一定能够交给校方一个满意的答卷的。”

“周老师，这明显是针对你啊！你怎么能这么镇定？”乐心山悄悄地推了推一脸淡定的周良，不解地问道。

“我觉得乐老师说的没错！尼玛！显失公平的差别待遇，亏他还能说的这冠冕堂皇的，真不要脸啊……”姜云在边上附合着，替周良愤愤不平。

“周老师，要是完成不了年度考核目标，可是要扣奖金，评不了先进的。要不，回头你跟蒋校长说说，让他出面帮你把特一班考核